Lavoro in Sardegna: oltre 1,2mln per i lavoratori svantaggiati

Sonia

Lavoro in Sardegna: oltre 1,2mln per i lavoratori svantaggiati

venerdì 12 Gennaio 2018 - 05:26
Lavoro in Sardegna: oltre 1,2mln per i lavoratori svantaggiati

La Regione pubblica l’avviso diversity management, domande da maggio

Con uno stanziamento di 1,2 milioni di euro del Fondo sociale europeo, la Regione finanzia progetti per l’adozione delle misure di diversity management con un contributo forfettario, modulato in base alla dimensione dell’azienda e alla proposta progettuale, che va da un minimo di 4.500 euro fino a un massimo di 30.000 euro. Possono partecipare le piccole e medie imprese, profit e no profit, anche in forma associata, con sede operativa in Sardegna, che abbiano i requisiti richiesti dall’avviso. I destinatari finali dei progetti dovranno essere: lavoratrici e lavoratori svantaggiati, persone disabili, cittadini di Paesi terzi, richiedenti asilo e rifugiati, soggetti vittime di violenza. L’avviso e gli allegati sono consultabili alla sezione ‘bandi e gare d’appalto’ del sito web www.regione.sardegna.it. Le domande potranno essere presentate a partire dal 2 maggio e fino al 31 maggio 2018.

La finalità è quella di  promuovere il benessere organizzativo all’interno delle aziende, valorizzando le diversità nei contesti lavorativi e contrastando le situazioni discriminatorie, in funzione del miglioramento delle condizioni di lavoro.

«È un intervento innovativo che si colloca nell’ambito delle misure per la promozione delle pari opportunità nei luoghi di lavoro e del welfare aziendale, con un’attenzione rivolta ai soggetti che presentano maggior rischio di esclusione lavorativa e sociale – spiega l’assessore Virginia Mura – La Sardegna è tra le prime regioni d’Italia a sperimentare questo strumento, con risorse del Fondo sociale europeo, credendo nelle potenzialità del diversity management per gli effetti positivi che è in grado di generare nella cultura aziendale, attraverso un nuovo approccio improntato all’inclusione senza rinunciare alla maggiore efficienza. Trattandosi di una misura mai adottata prima – prosegue l’esponente della Giunta – abbiamo voluto coinvolgere le imprese attraverso un’ampia consultazione che ha restituito importanti elementi di spunto per la costruzione dell’avviso e ha fatto emergere una spiccata sensibilità verso il tema».

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